如果说世间最宝贵的是时间

那么能够留住时间的

便是档案

而实物档案就像时间的守护者

默默承载着历史的脉动

谱写着成长的乐章

     工作服，于员工而言是最亲切的存在，常伴左右好比“铠甲”，凝结着职业生涯中珍贵的回忆；于企业而言是一幅无声的画卷，展示企业形象，折射企业发展，更延续企业文化与精神传承。

    在泓泉十年发展历程中，工作服几经更替，许多关于工作服的故事像一颗颗星辰，闪耀在企业发展的长河中，熠熠生辉。

     在第18个国际档案日来临之际，请跟随小编走进泓泉档案人的工服岁月。

    2015年3月泓泉档案成立之初，中国红的工服卫衣，鲜艳、明媚，一如朝气蓬勃的泓泉人，用勇敢坚韧，推开求索之门，用坚定不移，造就逐梦之路。

     2017年刚入职的小张，身着蓝黑拼色工作服，扎基层，学技术。从跨行业的档案新人，到精通档案规范化整理全流程的行业标兵。数年沉淀，如今已成为资深业务大拿，深耕项目的领头羊。

    2019年整齐划一的蓝色长衫是公司项目形象力与专业度的体现。泓泉档案加强日常6S管理，为更便于一线员工数字化操作，公司将工服调整为蓝色长褂，旨在打造一个整洁、有序、安全、高效的生产环境，提升企业的整体竞争力。

    2022年，经过三年的成长，小张被晋升为主管，辗转于省内外多个项目，解决了一个个突发、棘手的问题，亲历项目一线的种种不易。奔走各地，提技能，学管理。风里雨里，泓泉冲锋衣为其保驾护航。

    2023年，基于档案色元素的马甲式工服，是项目人员的标配。负责人们跑项目，见客户。以团结凝聚力

量，以目标指引方向，以数据验证结果，一路出发，一路创造希望，赢得属于自己的一片天。

     2024年，泓泉从档案数字化向档案信息化转型，企业转型意味着人才转型。小张从一名主管晋升为品控部部长。脱下蓝长衫，穿上灰色POLO衫；他带领品控部，监督项目、把控品质、逐步提高项目产能，屡次被评为模范标兵。

    “工作服的变化见证了我的岗位变化，更让我看到企业转型的决心和步伐的坚定，我也将尽己所能，为泓泉高质量发展贡献力量。”小张说。

   2025年，泓泉档案迎来了十周岁的生日，公司本着创新、进取、共赢的企业使命感，积极开拓与创新。新款工服衬衫，体现着泓泉档案的专业化、职业化。更体现公司在激烈的市场竞争中不断进步与成长。

    新起点、新工装，改变的是形象，不变的是初心，肩负的是使命，坚守的是责任。员工们纷纷表示，今后工作中，将立足工作岗位，“衣”如既往、砥砺前行，以更加崭新的精神面貌、高昂的工作热情，为公司高质量发展再添作为、再立新功、再创佳绩。

    据悉，此次工装发放后，公司员工已全部焕然一“新”，公司将持续注重为员工传递企业文化的内涵价值与秩序，增强员工的组织性、纪律性和归属感，从而营造良好的企业秩序和企业和谐。